Category Manager Cuisine F/H - Alternance

Lieu
FR-91-MASSY
Type de contrat
Apprentissage
Durée du contrat
24 mois
Volume horaire hebdo :
35
Prise de poste
02/01/2027

A propos de l'offre :

Carrefour recherche pour sa Direction Marchandise Non Alimentaire France un :

Category Manager Cuisine - Alternance (F/H)

Vous êtes rigoureux, créatif et avez à cœur d'optimiser la performance commerciale de nos gammes ? En tant que Category Manager junior , vous êtes le garant du développement du CA et de la rentabilité de votre catégorie.

Vos missions :

  • Stratégie & Négociation : Définir la stratégie marchandise, prospecter et négocier les meilleures conditions avec les fournisseurs.

  • Gestion de l'Offre : Sélectionner les nouveautés, bâtir les assortiments et piloter le plan d'action commercial.

  • Performance Économique : Suivre le CA, les marges et les stocks, puis analyser les KPI pour ajuster les actions.

  • Projets & Process : Participer à l'amélioration de l'efficacité opérationnelle et au respect des rétroplannings.

Votre profil :

  • Formation : Vous préparez un Master 2 (École de commerce / Université) spécialisé en Achats.

  • Savoir-faire : Analyse de données, négociation et gestion des assortiments.

  • Outils maîtrisés : Excel (TCD, tableaux de bord).

  • Savoir-être : Créativité, rigueur, proactivité et aisance relationnelle.

Ce que nous offrons :

  • Localisation : Massy (accessible RER B et RER C).
  • Avantages : Remboursement des frais de transport à hauteur de 50 %.

  • Type de contrat : Alternance (24 mois).

  • Durée : 24 mois

Qui sommes-nous ? Notre engagement :

 

Carrefour, c’est bien on responsable, le respect du climat et de la biodiversité. À travers ses enseignes et ses divers métiers, le Groupe s'investit dans un modèle durable et inclusif grâce à ses expertises, son innovation et l'engagement de ses collaborateurs.

Carrefour valorise la diversité des parcours et s'engage à ne laisser aucun talent de côté. Fiers de nos équipes représentatives de la société, nous encourageons tous les profils à postuler, garantissant un recrutement inclusif et sans discrimination.

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