Le saviez-vous ?
Créateur de l’hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. L’un des leaders mondiaux de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s’engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour sa Direction Marketing et Commercial basée à Massy un(e) :
Depuis l’arrivée d’Alexandre Bompard, Carrefour a initié un plan de transformation. La MDC est un pilier de ce plan. Pour cela, l’ensemble de l’offre en marque propre a été relancée pour mieux répondre aux attentes des clients. Cette priorisation de la MDC est un succès - elle représente aujourd’hui plus d’ ⅓ du chiffre d’affaire de Carrefour (+10 pts vs 2017). L’enjeu est de poursuivre cette accélération, en innovant toujours davantage - dans les offres produits, la communication et notre manière de faire.
La MDC étant devenue l’objectif numéro 1 de la stratégie 2026 annoncée par Alexandre Bompard.
Sa Direction Marketing et Commercial est responsable des plans d’actions visant à faire croître le chiffre d'affaires et le quota de la MDC dans les différents pays du groupe Carrefour. L’équipe est notamment responsable de la dynamique commerciale, de l’activation de l'offre et du merchandising dans les formats et marchés.
Sous la responsabilité de la Responsable de la promo MDC, vous vous verrez attribuer les missions suivantes :
Formaliser la stratégie d’activation du Plan Promotionnel via le cadrage de l’offre promotionnelle MDC et des dispositifs prix-promo-fid complémentaires
Réception du cadrage trafic et ajustement/complément pour atteinte des objectifs de CA : du cadrage et vs N-1 pour le CA à la famille / sous-famille
Identification des produits pour mise en promotion avec la mécanique la plus performante
Attribution des vitesses de catalogue pour assurer la meilleure diffusion des UB
Analyse des chevauchements et suivi des règles EGA
Identification des produits liés à des thématiques
Intégration des innovations dans le plan commercial en anticipation et selon le meilleur timing
Analyse de la performance commerciale via les outils internes mis à disposition (CPO, Data Insight, Apoline) et proposition de plan d’optimisation
Formaliser l’analyse de la performance de l’offre promo et adapter le cadrage de l’offre en fonction des résultats observés
Piloter le cadrage promotionnel de votre catégorie en collaboration avec les acheteurs, négociateurs de la marque nationale et équipe Marketing MDC
Anticipation des volumes sur les produits sélectionnés en promo et partage volumes attendus avec les achats
Relecture des catalogues, validation des visuels et ajustement des mécaniques
Vous développerez :
Votre connaissance du monde de la grande distribution
Votre capacité de gestion de projet
Le travail en équipe en collaborant avec tous les acteurs clés du siège (direction commerciale, marchandises, marketing, format) dans un environnement international
Sens de l’organisation
Rigueur
Réactivité
Autonomie
Bonne aisance relationnelle
Capacité à collaborer en transversalité
Excellente maîtrise de la suite Google
Être capable de formaliser une analyse de données structurée via des outils internes différents et la transformer en plan d’action, avoir une première expérience réussie dans l’analyse de données est un plus
Lieu : Massy
Statut : Cadre niveau 7
Date de démarrage : ASAP
Intéressement et participation
2 jours de télétravail après 6 mois d’ancienneté
Mutuelle / prévoyance
Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%
12% de remise sur achats avec la carte Pass
Un comité d'entreprise dynamique et des perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour
Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et restauration)
Carrefour s’engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib
Envie de rejoindre l’aventure ?
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d’aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.